На первом этапе были сокращены около 800 человек. Теперь планируется сократить 1364 человека. И как рассказала начальник службы занятости населения Омской области Виктория Курченко, это не последние увольнения на НПО "Мостовик". Сокращённых сотрудников стараются трудоустроить на другие предприятия.
- На площадках "Мостовика" - на проспекте Мира и в посёлке Горячий Ключ размещены информационные киоски, присутствуют наши специалисты. В центр занятости Омской области обратились 52 работника "Мостовика", трудоустроены по направлению 11 человек, в том числе два высвобожденных работника. Потока к нам нет, что будет дальше, посмотрим, - рассказала Виктория Курченко на сегодняшней пресс-конференции.
Всего в регионе количество безработных, которые состоят на учёте в центрах занятости, составляет почти 14 тысяч омичей.
Неплохо, что Мостовик пытается пристроить увольняемых работников. Но раз многие из них всё же оказываются на бирже труда, значит, предлагаемые места не по профилю или с невысокой зарплатой. Люди, тем не менее, давно были в курсе, что сокращения неизбежны и, кто хотел, тот уже позаботился о новом месте работы.
Конечно, можно высказывать различные мнения о настоящих причинах развала такого мощного предприятия, о том, можно ли было избежать столь плачевной участи "Мостовика", но все же, главный вопрос сегодня - трудоустройство бывших сотрудников предприятия, тем более, что многие из них - квалифицированные специалисты.
Имея хорошую квалификацию, люди не боятся быть уволенными или попасть под сокращение. Они себе легко найдут другую работу, может, даже и более оплачиваемую, чем на Мостовике-банкроте. Рабочие руки кругом нужны, чего нельзя сказать про офисных протирателей штанов.
Это кажется, что легко найти работу. Может не соответствовать зарплата, квалификация, с возрастом труднее найти новое место... Сокращение для многих работников стресс.
Согласен с вами, увольнений боится офисный планктон, люди с головой и с руками в стране более чем востребованы, причём зарплаты у специалистов более чем достойные.