Работодатели рассказали, на что смотрят на собеседовании
Общество  •  ИА «Омск Здесь»  7 августа 2019, 12:13  •  печать

Работодатели рассказали, на что смотрят на собеседовании

Эксперты рассказали, по каким критериям происходит подбор кандидатов на различные должности.

Большинство работодателей смотрят на внешний вид соискателя и только потом на его пунктуальность и способности. К такому выводу пришли аналитики сервиса по поиску работы и сотрудников "Работа.ру". Итоги исследования опубликованы в ТАСС.

Так, около 71 % работодателей обращают внимание на то, как соискатель выглядит. Пунктуальность важна для 67 % нанимателей, а такие аспекты, как интерес соискателя к должности и реальное соответствие кандидата требованиям вакансии, отмечает 61 %.

Чуть меньше интересует поведение кандидата, его манеры и воспитание, но вместе с тем работодатели проверяют соответствие резюме соискателя его действительным компетенциям и опыту. Увлечения и наличие рекомендаций у потенциальных сотрудников волнуют нанимателей меньше всего.

Читайте также

Комментарии
Добавить свой