Общество • 26 августа 2025, 15:15
Автор: Анна Бамбульская
Нейросети разрушают старые методы в работе или создают новые возможности? И поможет ли навык использования ИИ быстрее устроиться в компанию мечты? Ответы на эти вопросы искали вместе со студентами и опытными специалистами реального сектора.
Соискатели стали чаще подчёркивать в своих резюме, что владеют навыками работы с нейросетями. За первую половину текущего года таких резюме стало в 2,3 раза (+129 %) больше, чем за аналогичный период 2024 года, об этом говорят аналитики "Авито. Работы". Согласно их статистике, молодые кандидаты от 18 до 24 лет стали указывать умение работать с искусственным интеллектом (ИИ) в 2,5 раза чаще (+146 %). В основном это дизайнеры, SMM-специалисты, копирайтеры и маркетологи.
Примечательно, что активно освоение нейросетей демонстрируют соискатели без опыта работа в интересующей их сфере - на них приходится 21 % всех резюме с упоминанием этих навыков. При этом год назад этот показатель был на уровне 11 %.
Частота упоминаний цифровых навыков в резюме у кандидатов в возрасте от 25 до 34 лет выросла в 2,3 раза (+125 %). У возрастной группы 35 - 44 лет навыки работы с нейросетями стали указывать в 2,2 раза (+121 %) чаще, чем год назад. Соискатели в возрасте 45- 64 лет об умении работать с ИИ сообщают почти вдвое чаще (+96 %), чем в прошлом году.
Для работодателя это достаточно важный маячок в резюме, потому что это означает, что кандидат умеет работать с современными технологиями и следит за цифровыми трендами. А значит с их помощью может работать быстрее и качественнее.
Мы пошли в реальный сектор рынка труда и спросили у студентов и специалистов разных профессий, какие нейросети они используют в своей работе, почему отдают предпочтение именно этим ИИ и дают ли эти навыки преимущества при трудоустройстве.
Дмитрий Петин, доцент кафедры "История, философия и социальные коммуникации" ОмГТУ:
- Многие историки сегодня используют сервис Яндекса "Поиск по архивам", что действительно очень удобно при исследовательской работе. Из личного опыта скажу, что мне удалось с ИИ найти то, что не находил ранее вручную. Но с ИИ не нашёл того, что уже выявил при "классическом" поиске в бумажном документе. Сказываются сложные исторические традиции письма, особенности почерка, которые ИИ пока не стопроцентно воспринимает, хотя делает успехи.
Ашхен Симонян, студентка 3-го курса художественно-технологического факультета ОмГТУ, направление "Конструирование изделий легкой промышленности":
- Мне, как графическому дизайнеру, ИИ помогает легко генерировать любые фотографии, благодаря чему не возникает проблем с авторским правом. С этим помогают такие нейросети, как Midjourney и Kandinsky. С помощью искусственного интеллекта можно также разрабатывать материалы для рекламных кампаний. Особенность ИИ заключается в том, что его легко определить - он пока очень узнаваем. А ChatGPT - отличный собеседник. С ним можно даже согласовать некоторые вопросы, связанные с техническим заданием, когда стоишь перед выбором и не можешь с кем-то это обсудить. Он может дать свежую идею, которая поможет посмотреть на проблему под новым углом.
Дарья Панурова, SMM-специалист сайта "Омск Здесь":
- ИИ-инструменты впечатались в мою жизнь как пазлик давно недостающей детали в состоявшуюся картину. На ежедневной основе это, конечно, ChatGPT от Open AI. Он мой менеджер, редактор, косметолог, нутрициолог, тренер, психолог, репетитор по английскому - даже страшно дальше перечислять. Но такое доверие обусловлено качеством. У него на самом деле очень высокий процент эффективности. Советы, решения, планы, которые он мне предлагает, работают в большинстве случаев. Это уникальный опыт. Ещё и по работе, и по личной творческой нужде я люблю генерировать визуальный контент в Midjourney. Всяческие аналоги этих нейросетей, как по мне, сильно уступают им по качеству. Ещё отмечу My.Meet AI - эта нейросеть очень точно расшифровывает голосовые записи, в работе над интервью и подкастами - это совершенно незаменимая сегодня вещь.
С помощью ИИ можно, например, улучшить резюме, сформулировать хорошее сопроводительное письмо, загрузить вакансию в чат и подсветить её слабые места для себя. Кроме того, это даёт тебе навыки мультизадачности. Конечно, всё это даст преимущество при трудоустройстве, если будет отражаться на эффективности, заметности и полезности кандидата.
Иван Черных, старший преподаватель кафедры "Металлорежущие станки и инструменты", сотрудник Передовой инженерной школы ОмГТУ "СтанкоИнструментТех":
- Последние месяцев пять единственный ИИ, которым пользуюсь, - это Qwen AI. Одно из ключевых его преимуществ заключается в том, что он находится в свободном доступе (в отличие, например, от ChatGPT). Он бесплатный, и у него очень широкий функционал. Сейчас он помогает мне в поиске/создании поясняющих изображений или оформлении презентаций, которые я использую на занятиях. Иногда обращаюсь для того, чтобы быстро подготовить аннотацию или выводы по написанной мною теоретической части для лабораторной работы: чат-бот легко ухватывает суть и делает качественно оформленный список выводов. Недавно использовал его при написании HTML-кода для сайта, что позволило за 15 минут выполнить объём работы, который ранее занял бы у меня не один день. Ещё очень удобно использовать функцию "Глубокое исследование" по тем темам, которые не являются для меня профильными, например, литьё или сварка. Благодаря этому можно получить основные знания в интересующей сфере, при этом ты не тратишь время на поиск учебных материалов и первоисточников. Это как если бы мировая библиотека всегда была у тебя под рукой, но тебе не нужно тратить время на физический поиск необходимых материалов.
Второй ИИ, с которым предпочитаю работать - GigaChat, встроенный в мессенджер MAX. Использую его для написания текстов для соцсетей. При правильно составленном запросе он даёт хороший материал для публикации и отлично придерживается указанного авторского стиля. Грамотная работа с ИИ - это, определенно, преимущество. Это мощный инструмент, позволяющий пользователю делать больший объём работы за меньшее количество времени. Но важно использовать его правильно, составлять уточнённые запросы и критически относиться как к самому процессу использования, так и к сгенерированным результатам. Например, перед использованием ИИ как генератора текста лучше научиться писать самому, изучить разные стили, и уже только потом использовать этот инструмент.
Андрей Воронцов, студент 2-го курса радиотехнического факультета ОмГТУ, специальность "Инфокоммуникационные технологии и системы специальной связи":
- Могу выделить несколько ИИ: Grok и ChatGPT для базовой коррекции. В процессе изучения инструментов ИИ, а также анализа полученной информации, работы с кодом и текстом наиболее оптимально себя зарекомендовал Grok. Эти нейросети я предпочитаю использовать как дополнительный инструмент, который позволяет убрать большую часть рутины. А также произвести аналитику, которая занимает довольно большое количество времени. Через голосовое общение ИИ можно использовать как дополнительного собеседника, "эксперта", который в формате диалога может помочь в решении той или иной затруднительной ситуации.
Арина Бамбульская, менеджер по организационному дизайну в компании Exness (Кипр)
- Я работаю только с ChatGPT, платная версия. На мой взгляд, это самый удобный ИИ, он может хранить и запоминать все твои запросы, которые можно структурировать по папкам. Можно загружать картинки и просить их анализировать.
Безусловно, умение работать с ИИ даёт преимущество при трудоустройстве. Потому что в современном мире важно уметь искать информацию и работать с нейросетями. Нужно уметь правильно и быстро формулировать свой запрос, чтобы получить нужный результат. То есть главное не знать всё, а знать, как правильно спросить ИИ и сделать это быстро.
Анастасия Полякова, студентка 4-го курса художественно-технологического факультета ОмГТУ, направление "Биотехнология":
- Чаще я использую такие нейросети, как Perplexity AI и Нейро от Яндекса. С первым удобно работать над конкретными задачами, так как он запоминает запросы и анализирует данные, которые мы уже обработали. Это повышает качество результатов. Ещё одним преимуществом является то, что он выдаёт ссылки на реальные статьи и сайты, с которых получает ответ на поставленный вопрос, и таким образом можно самому убедиться в достоверности. Нейро от Яндекса я чаще всего использую как своего личного редактора мыслей. Ведь бывает такое, что сложно ясно выразить то, что на уме, чтобы при этом тебя понимали другие. А у этой нейросети получается из всего этого сумбура сделать понятное и красивое предложение.
В целом, умение использовать ИИ позволяет эффективнее обрабатывать информацию, прогнозировать результаты исследований и оптимизировать рабочие процессы. На мой взгляд, если сотрудник способен не только поддерживать, но и улучшать имеющиеся процессы, это повышает его востребованность.
Анна Осенникова, медиаменеджер Redline
В работе предпочитаю использовать Qwen AI, Нейро от Яндекса и Kandinsky. По сути, считаю, что это база для SMM: написание контент-плана, помощь с орфографией и игра слов, а также генератор картинок. Убеждена, что умение работать с нейросетями даёт соискателю преимущества при трудоустройстве. Потому что владение этими навыками, как минимум, повышает скорость работы. Также помогает быстрее узнать информацию и вникнуть в тему. А генерация картинок добавляет уникальности.
Михаил Гуненков, старший преподаватель кафедры "Прикладная математика и фундаментальная информатика" ОмГТУ:
- Как у преподавателя дисциплин, связанных с технологиями ИИ, у меня есть особый интерес к исследованию прикладных сервисов.
Perplexity AI. Тот случай, когда перспективный стартап стал решением на каждый день. Я регулярно использую его в качестве поисковой системы: идея в том, что генеративный ИИ интегрируется с поисковыми ботами и обработкой реальных данных. Однако с помощью Perplexity я не только получаю ответы на вопросы в интернете, но и провожу аналитику и делаю быстрые дашборды (визуализация данных - прим. ред.). Ещё советую всем попробовать режим "Глубокое исследование" - отличная опция для поиска первичных научных и инженерных источников.
GigaChat и работа с документами. Отечественная большая языковая модель развивается очень динамично, однако важно, что разработчики не только прокачивают "ум" агента, но и создают сервисы. Мне очень нравится сервис по работе с документами с поддержкой ИИ от GigaChat. Можно сгенерировать основу для писем, заявлений и других документов и далее работать с отдельными заголовками и абзацами. Он поможет перефразировать текст, поменять стиль, написать краткую выжимку. И всё это в режиме редактирования документа, который по завершении работы можно экспортировать в Word или PDF.
Claude - всё ещё топ-выбор для программистов. Кто-то шутит, что нейросети заменят программистов. Но разработчикам семейства моделей Claude не до смеха: последнее поколение интеллектуальных агентов уже заменяет инженеров уровня Junior. Основных причин успеха две: огромные объёмы открытого кода для обучения модели и широкое использование внешних инструментов. Замечу, что разработчики модели создали индустриальный стандарт для подключения ИИ-агентов к источникам данных - протокол MCP (Model Context Protocol). Применение этой технологии в разработке открывает новые грани так называемого в индустрии "вайб-кодинга", когда действительно можно создавать интересные приложения не написав ни строчки кода. Сильному инженеру такие решения позволяют экономить массу времени, особенно когда приходится работать с кодом, который писали когда-то давно до тебя.
Говоря об ИТ-индустрии сегодня навык применения генеративного ИИ можно назвать необходимым. Настройка правил, промпт-инжиниринг, выбор модели под задачу, грамотная декомпозиция задач для ИИ-агентов - это уже не развлечение, а часть рабочего процесса продвинутого инженера. В компаниях с закрытой кодовой базой разворачиваются и применяются свои внутренние модели ИИ. Так что не важно, где работать - бигтех или свой стартап. Современному ИТ-специалисту придётся столкнуться с ИИ и научиться применять его для решения своих задач. Иначе он будет проигрывать в эффективности, что существенно уменьшит его вес на рынке труда.
По данным всё того же сервиса "Авито. Работы", каждый пятый житель СФО когда-либо использовал платную подписку на ИИ-сервисы. А это 22 % работающих жителей Сибирского федерального округа. Ещё 18 % респондентов во время опроса указали, что пользуются только бесплатными версиями нейросетей, а 19 % планируют попробовать платную подписку в будущем.
Платными ИИ-сервисами больше всех пользуются специалисты разных сфер и направлений в возрасте 18-24 лет (38 %). На 10 % меньше желающих платить за нейросети в возрастной категории 25 - 34 лет (28 %). Среди респондентов от 45 до 54 лет и 65+ показатель достигает 15 %. При этом люди в возрасте 55-64 лет не так активно пользуются платными ИИ - всего 11 %.
Если смотреть на группы профессий, которые платят за ИИ-подписки, то чаще других среди пользователей топ-менеджеры (50 %), руководители отделов (28 %) и высококвалифицированные офисные специалисты (27 %).
Всё это говорит о том, что специалисты, которые сейчас заходят на рынок труда, уже имеют цифровую насмотренность и готовы с первого дня применять новые инструменты в работе. Они также следят за тенденциями и могут подсказать коллегам постарше, на какие направления им лучше обратить внимание в области цифровых технологий. Так что, разрушая некоторые старые методы работы, ИИ даёт много новых возможностей, освобождая время для решения более сложных и интересных задач каждому специалисту.
Мы уже писали, как ИИ помогает устроиться на работу, редактируя резюме соискателей. Эксперт Ксения Фадейкина рассказала нам, что в целом происходит на рынке труда и какие вопросы нужно задавать на собеседовании, чтобы тебя точно пригласили на работу. Также говорили с ней, почему возник кадровый голод, как изменились требования к квалификации соискателей, а также о том, зачем нужно внутреннее обучение и что делать, чтобы тебя заметил работодатель - обо всём этом можно прочесть здесь. Был разговор со специалистами и о том, стоит ли опасаться, что ИИ заменит нас и мы в итоге все окажемся не у дел.
Изображения созданы с помощью Midjourney
Постоянный адрес страницы: https://omskzdes.ru/society/89495.html